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述职总结交流,能力持续提升
发布日期:
2019-06-15

2019年6月15日上午,由总监办举办述职交流汇报会议,以进一步提升相关负责人的工作能力和水平,提高项目管理服务质量。述职人员有:涂昌松、黄铭登、刘欣庆、孔天视、温晓峰。公司领导、总监办人员、各事务所经理和骨干人员共计36人出席会议。

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涂昌松,第二事务所副经理,曾担任多个大型项目的负责人,如长隆、保利等,无论是大型项目还是小型项目,涂经理在管理方面都有独特的方式,述职过程中,对个人剖析和工作经验做了详细分享,很多员工在涂经理的带领下均得到较大的提升。

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黄铭登,第三事务所副经理,在部门管理方面发表了个人的见解,作为一个部门的经理,带领团队成长尤为重要,黄经理对于部门人员的培养和监理费的收取都定下了目标,处理好管理者和被管理者的关系是成功的关键。

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刘欣庆,第一事务所主任,同时负责多个项目,在项目管理上,大至与业主或施工单位协调,小至工艺流程、监理程序均了如指掌、拿捏到位,对于工作认真负责。

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孔天视,第三事务所主任,在项目管理上经验丰富,一个项目由开工到竣工,整个过程相当熟悉,如何管理好一个项目,做好各单位的沟通协调工作,孔主任分享了相关经验。

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温晓峰,第二事务所主任,在合同管理方面分析到位,对于项目管理,先从合同解读开始,解读好合同能更好地为业主提供优质的服务,更好地管理好现场的进度、质量和安全。

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分享,才能达到利益的最大化,互相交流,思想碰撞才能使大家一起进步。

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